鹤岗市园林管理局发布最新招聘信息，诚邀热爱园林事业的优秀人才加入。招聘信息包含岗位名称、招聘人数、任职要求及薪资待遇等。此次招聘旨在选拔具备专业技能和管理能力的人才，共同致力于鹤岗市园林事业的蓬勃发展。感兴趣的人士可关注官方渠道了解详情，共同为打造美丽鹤岗贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘职位及人数
3. 招聘条件及要求
4. 招聘流程
5. 薪酬待遇及福利
6. 联系方式及注意事项

招聘背景

随着鹤岗市城市化进程的加快，园林事业得到了蓬勃发展，为了满足园林管理局日益增长的业务需求，提高城市绿化水平，鹤岗市园林管理局现面向社会公开招聘各类优秀人才，共同为打造美丽鹤岗贡献力量。

招聘职位及人数

1、园林设计师：5名

2、绿化养护工：10名

3、公园管理员：8名

4、园艺工人：15名

招聘条件及要求

1、园林设计师

（1）本科及以上学历，园林设计、园艺或相关专业优先；

（2）熟悉园林设计相关软件，具备独立设计项目的能力；

（3）具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；

（4）具备相关工作经验者优先。

2、绿化养护工

（1）中专及以上学历，园艺、园林或相关专业；

（2）熟悉绿化植物养护知识，具备一定的园艺技能；

（3）工作认真细致，具有良好的服务意识；

（4）具备相关工作经验者优先。

3、公园管理员

（1）大专及以上学历，管理、园林或相关专业；

（2）具备良好的组织协调能力和沟通能力；

（3）熟悉公园管理业务流程，具备一定的安全防范意识；

（4）具备相关工作经验者优先。

4、园艺工人

（1）身体健康，年龄18至50周岁；

（2）具备一定的园艺知识和技能，能够独立完成绿化任务；

（3）具有良好的团队协作精神和吃苦耐劳的品质。

招聘流程

1、网上报名：请前往鹤岗市园林管理局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至招聘办公室。

2、资格审查：招聘办公室将对报名人员进行资格审核，符合条件的将通知面试。

3、面试：面试内容包括综合素质、专业技能等方面，具体时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的人员需前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知办理入职手续。

薪酬待遇及福利

1、薪酬：本次招聘的岗位薪酬将根据应聘者的工作经验、专业技能和学历等因素综合考虑，并提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利：享受五险一金、带薪休假、节日福利、培训提升等福利，具体标准按照国家相关规定和鹤岗市园林管理局的规章制度执行。

联系方式及注意事项

1、联系方式：请前往鹤岗市园林管理局官方网站查询联系方式，或直接前往招聘办公室进行咨询。

2、注意事项：

（1）报名时请提供真实有效的个人信息和证件；

（2）应聘者需保持联系电话畅通，以便及时接收面试通知；

（3）入职时需提供学历、身份证等相关证件的原件和复印件。

鹤岗市园林管理局热忱欢迎各位优秀人才加入我们的团队，共同为打造美丽鹤岗贡献力量，让我们携手努力，共创辉煌！